Näin saat unelmiesi työpaikan askel askeleelta

Universaali seikkailu » general » Näin saat unelmiesi työpaikan askel askeleelta

Kuvittele itsesi heräävän joka aamu innokkaana oppimaan ja tietävän, että sinua odottaa täydellinen työpaikka, ei ole vain harvojen onnekkaiden unelma. Unelmatyön saaminen on realistinen tavoite, jos tiedät mistä etsiä, miten organisoida itsesi ja mitä sisäisiä muutoksia sinun on tehtävä jatkaaksesi luovuttamatta puolivälissä.

Haaveiletpa sitten oman yrityksen perustamisesta, taiteelle omistautumisesta, ihmisten kanssa työskentelystä, tekoälyyn erikoistumisesta tai hyvin palkatun perinteisen ammatin harjoittamisesta , prosessilla on yhteisiä piirteitä: itsensä perusteellinen tunteminen, intohimojesi kääntäminen konkreettisiksi työvaihtoehdoiksi, vaiheittaisen suunnitelman laatiminen ja väistämättä esiin nousevien epäilysten, pelkojen ja takaiskujen hallitsemisen oppiminen.

Miksi unelmatyösi eteen kannattaa taistella

Useat psykologian tutkimukset osoittavat, että palkkatyö vie valtavan osan ajastamme ja henkisestä energiastamme . Kun vietämme tuon ajan ympäristössä, josta emme pidä tai jota pidämme välinpitämättömänä, hinta ei ole pelkästään taloudellinen tai tylsistymiseen liittyvä: se ilmenee lisääntyneenä ahdistuksena, masennuksena, tyhjyyden tunteina, uupumuksena ja elämän tarkoituksen puutteena.

Arvojesi ja kykyjesi mukaisen työn löytäminen ei ole pelkästään idealismia; se on suora investointi mielenterveyteesi, itsetuntoosi ja pitkän aikavälin hyvinvointiisi . Kun työsi liittyy sinulle tärkeisiin asioihin, motivaatiosi kasvaa, oppiminen on helpompaa, olet tuottavampi ja energiatasosi ovat alhaisemmat haastavina aikoina.

Siksi, vaikka se vaatiikin vaivaa, muutoksia, uhrauksia ja jopa epävakauden ajanjakson hyväksymistä, tietoisten askelten ottaminen kohti unelmatyötä on usein yksi parhaista elämänpäätöksistä, joita koskaan teet . Tietenkin on parasta tehdä se harkiten, strategisesti ja täysin rehellisesti itseäsi kohtaan.

Visualisoi unelmiesi ammatillinen tulevaisuus

Ennen kuin alat lähettää ansioluetteloita hullun lailla, sinulla on oltava selkeä kuva – vaikkakin epätäydellinen – siitä, millaista ammatillista elämää haluat rakentaa . Tässä kohtaa visualisointi astuu kuvaan, yksinkertainen mutta erittäin tehokas työkalu, jota on tutkittu suorituspsykologiassa.

Ajatuksena on, että kuvittelet yksityiskohtaisesti, millainen ihanteellinen työpäiväsi olisi : mitä teet, missä, kenen kanssa, mitkä tehtävät vievät suurimman osan ajastasi, miten työsi vaikuttaa muihin ihmisiin, kuinka paljon voit hallita aikatauluasi, millainen ilmapiiri on, mikä saa sinut tuntemaan ylpeyttä.

Kyse ei ole loputtomasta unelmoinnista, vaan mielikuvituksen käyttämisestä toiveidesi, tarpeidesi ja mieltymystesi selventämiseksi . Tämä kuva on kompassisi: sinun ei tarvitse määrittää tarkkaa sijaintia, mutta sinun on löydettävä oikea suunta. Myöhemmin muutat reittiäsi kokeillessasi, oppiessasi ja kokemuksen karttuessa.

Tämä visualisointi auttaa sinua myös kehittämään saavutuksen ja tehokkuuden henkistä tilaa : kun "näet" mahdollisen tulevaisuutesi selkeästi, aivosi organisoituvat paremmin löytääkseen polkuja, jotka tekevät siitä totta, ja olet johdonmukaisempi itsellesi asettamiesi askelten toteuttamisessa.

Itsetuntemus: paras lähtökohtasi

Yksi suurimmista sudenkuopista ihanteellisen työpaikan etsimisessä on toimia autopilotilla ja kerätä jatkuvasti työpaikkoja, joita et oikeastaan ​​valinnut. Hetken miettiminen on välttämätöntä, jos haluat muuttaa suuntaa.

Käytä laatuaikaa vastataksesi tällaisiin kysymyksiin, mahdollisuuksien mukaan kirjallisesti, sensuroimatta itseäsi ja yrittämättä miellyttää ketään:

• Mitkä ovat tekniset (kovat) taitosi ja inhimilliset (pehmeät) taitosi? Ajattele taitoja, kuten data-analyysi, kirjoittaminen, ohjelmointi, kielitaito… mutta myös kuuntelemista, empatiaa, johtajuutta, neuvottelutaitoja ja kärsivällisyyttä.
• Mitkä aiheet, aktiviteetit tai alat herättävät aitoa uteliaisuuttasi?...siihen pisteeseen asti, että menetät ajantajun kuunnellessasi niitä?
• Millaisissa tehtävissä teet hyvin lähes huomaamattasi? Ja mitkä ovat syyt, miksi muut ihmiset yleensä onnittelevat sinua tai pyytävät sinulta apua?
• Mitkä arvot ovat sinulle ehdottomia tässä elämänvaiheessa? Esimerkiksi: vakaus, vapaus, sosiaalinen vaikuttavuus, luovuus, älyllinen haaste, työ- ja yksityiselämän tasapaino, taloudellinen turvallisuus, arvovalta jne.
• Mitä asioita et KOSKAAN halua sietää työssäsi enää? Mahdottomat aikataulut, myrkylliset pomot, toistuvat tehtävät, täydellinen yksinäisyys, myyntipaineet, täydellinen autonomian puute… Ole hyvin selkeä siinä, mistä "ei-neuvoteltavissa" olet.

Tämä itsearviointiharjoitus antaa sinulle "raaka-aineen" urapolkusi rakentamiseen. Mitä paremmin tunnet itsesi, sitä vähemmän olet riippuvainen sattumasta tai trendeistä ja sitä merkityksellisempiä päätöksesi tästä lähtien ovat.

Tarkoituksenmukaiset tavoitteet: Tavoitteiden yhdistäminen johonkin sinulle tärkeään asiaan

Tavoitteen asettaminen, kuten "Haluan paremman työpaikan", on niin epämääräinen, että se tuskin koskaan ylittää toiveajattelua. Toisaalta, kun yhdistät ammatilliset tavoitteesi sisäiseen tarkoitukseen , motivaatiosi ja sinnikkyytesi nousevat pilviin.

Aseta tavoitteesi vastaamalla aina kysymykseen "Miksi?". Ei ole sama asia sanoa "Haluan läpäistä kilpailukokeen" kuin sanoa " Haluan läpäistä kilpailukokeen saadakseni vakautta, työskennellä auttaakseni haavoittuvassa asemassa olevia ihmisiä ja pystyäkseni tasapainottamaan työ- ja perhe-elämän ." Tarkoitus antaa merkitystä päivittäiselle ponnistelulle, varsinkin kun se tarkoittaa opiskelua aamuyöllä tai houkuttelevista suunnitelmista luopumista.

Kokeile tätä harjoitusta millä tahansa tavoitteella: yrityksen perustaminen, uran vaihtaminen, ylennys, erikoistuminen, työskentely ulkomailla … Kirjoita joka tapauksessa selkeästi ylös, mitä se tuo sinulle arvojen, tunteiden ja elämäntavan suhteen. Kun tavoitteesi on selkeä, on helpompi priorisoida, sanoa ei sille, mikä häiritsee sinua, ja pysyä johdonmukaisena.

Ikigai-menetelmä: Ammatillisen tarkoituksesi löytäminen

Jos sinusta tuntuu, ettet ole vielä löytänyt kutsumustasi tai että voisit nauttia hyvin erilaisista asioista, japanilainen ikigai-menetelmä voi olla erittäin hyödyllinen. Ikigai yhdistää "sen, mitä rakastat, missä olet hyvä, mitä maailma tarvitsee ja mistä sinulle voidaan maksaa ", ja näiden leikkauspiste osoittaa alueen, jossa ammatillinen elämäsi löytää täyden merkityksensä.

Tämä elämänfilosofia, joka yhdistetään Okinawan kaltaisten paikkojen pitkäikäisyyteen ja elämänlaatuun, kannustaa sinua löytämään syyn herätä joka aamu palkkasi lisäksi . Työelämään sovellettuna se tarkoittaa henkilökohtaisen täyttymyksen ja tasapainon priorisointia, vaikka se joskus tarkoittaisikin hieman pienemmän rahamäärän ansaitsemista tai tietyn aineellisen aseman menettämistä.

Ikigain kehittäminen ei ole jotain, mitä voi tehdä iltapäivässä. Se on itsetutkiskelun prosessi, joka voi herättää tunteita, kuten kateutta, turhautumista, vihaa tai surua, kun huomaat päätöksiä, joita et ole tehnyt, tai polkuja, joita et ole tutkinut. Silti kaikki tämä ruokkii muutosta, jos päätät käyttää sitä rakentavasti.

Tutki ikigai-kokemustasi kysymällä itseltäsi rauhallisesti:

• Mitä rakastat tehdä? Tee suodattamaton lista: aktiviteetit, joista nautit, aiheet, joista haluat aina oppia, tehtävät, joita tekisit, vaikka kukaan ei maksaisi sinulle.
• Missä asioissa olet lahjakas tai sinulla on potentiaalia? Nämä voivat olla teknisiä taitoja (suunnittelu, opettaminen, ohjelmointi, ruoanlaitto, tutkimus) tai inhimillisiä ominaisuuksia (kuuntelu, motivointi, organisointi, sovittelu, välittäminen).
• Millä voisi realistisesti tuottaa tuloja? Arvioi nykyisiä taitojasi, koulutustasi ja kokemustasi. Mieti, mistä voisit veloittaa tänään ja mitä sinun pitäisi oppia laajentaaksesi osaamistasi.
• Mitkä maailman tarpeet todella motivoivat sinua? Koulutus, terveys, ympäristö, teknologia, taide, sosiaalinen oikeudenmukaisuus, emotionaalinen hyvinvointi… Tunnista syyt, joihin samaistut.

Ikigaisi sijaitsee näiden neljän alueen risteyksessä. Siitä käsin voit suunnitella unelmiesi työpaikan tai päästä mahdollisimman lähelle sitä omien olosuhteidesi puitteissa . Ja kyllä, joskus se tarkoittaa kulutustottumusten ja taloudellisten odotusten uudelleensuunnittelua: vähemmän turhaa kulutusta ja enemmän sopusointua haluamasi elämän kanssa.

Tutki markkinoita ja sektoreita, jotka sopivat sinulle hyvin

Sen tietäminen, mitä haluat sisäisesti, on vasta puolet työstä. Toinen puoli on sen ymmärtämistä, mitä todellisia mahdollisuuksia on olemassa ja miten profiilisi sopii niihin . Tässä kohtaa tutkimus, selvittäminen ja vertailu astuvat kuvaan.

Joitakin konkreettisia toimia, joita voit tehdä:

• Lue ja käytä sisältöä sinua kiinnostavalta toimialalta.Erikoistuneet blogit, kirjat, haastattelut, podcastit, uutiskirjeet… Näin ymmärrät, mille taidoille on kysyntää, miten markkinat kehittyvät ja mitkä profiilit erottuvat joukosta.
• Seuraa johtavia ammattilaisia ​​sosiaalisessa mediassa (LinkedIn, Twitter, Instagram, YouTube), jotka työskentelevät siellä missä sinäkin haluaisit olla: tarkkaile heidän urapolkuaan, heidän tekemiään projekteja ja heidän käyttämiään työkaluja.
• Analysoi työpaikkailmoituksia vaikka et aiokaan vielä hakea. Käytä niitä osaamiskarttana: mitä he pyytävät, mitä he arvostavat ja mitä he toistavat yhä uudelleen ja uudelleen.
• Verkostoituminen tarkoituksenmukaisestiOsallistu tapahtumiin, tapaamisiin sekä verkko- ja offline-konferensseihin. Esittele itsesi, kysy kysymyksiä ja kuuntele. Epämuodolliset keskustelut tarjoavat monia tilaisuuksia.
• Tee lista "kohdeyrityksistä" tai -projekteista missä haluaisit työskennellä keskipitkällä aikavälillä, vaikka se tuntuisi nyt kaukaiselta. Se auttaa sinua keskittämään koulutuksesi ja kokemuksesi.

Tämä tutkimus ei ainoastaan ​​auta sinua välttämään sokkona vastaamista, vaan myös antaa sinulle mahdollisuuden säätää odotuksiasi ja hienosäätää, mikä tehtävien, ympäristön ja olosuhteiden yhdistelmä sopii sinulle parhaiten . Joskus huomaat, että idealisoimasi ei olekaan niin hyvä kuin miltä se näyttää... ja että on olemassa vaihtoehtoja, joista et edes tiennyt ja jotka sopivat paremmin.

Kehitä keskeisiä taitoja ja tarjoa jatkuvaa koulutusta

Kukaan ei saa unelmatyötään "laatikosta otettuna". Edessä on väistämätön kehityksen ja oppimisen vaihe , jossa sinun on hiottava taitojasi, hankittava uutta tietoa ja monissa tapauksissa keksittävä itsesi jossain määrin uudelleen.

Tarkista markkinoiden vaatimukset sinua kiinnostaville työpaikoille ja vertaa niitä nykytilanteeseesi. Suunnittele sen jälkeen parannussuunnitelma vaiheittain :

• Teknisiä taitojadigitaaliset työkalut, erityisohjelmat, kielet, työmenetelmät (ketterät menetelmät, suunnitteluajattelu, data-analyysi jne.).
• PoikittaisosaaminenKommunikointi, tiimityöskentely, ajanhallinta, organisointi, kriittinen ajattelu, luovuus, ongelmanratkaisu
• Sertifikaatit, kurssit ja työpajatNämä voivat olla yliopistokursseja, bootcampeja, verkkokursseja, kauppakorkeakouluja, ammatillista koulutusta tai lyhyempiä tiettyyn taitoon keskittyviä ohjelmia.

Ei ole tarvetta ketjuttaa yhteen turhia maisterin tutkintoja; kyse on viisaista valinnoista, jotka kurovat umpeen kuilun nykyisen ja haluamasi aseman välillä . Ja mikä tärkeintä, täydennä opintojasi käytännön kokemuksella: omilla projekteilla, vapaaehtoistyöllä, harjoitteluilla, yhteistyöllä… Se, mitä teet "käsilläsi", on lähes yhtä arvokasta kuin tutkinto.

Rajoittavien uskomusten ja huijarisyndrooman hallinta

Olipa suunnitelmasi kuinka loistava tahansa, jos syvällä sisimmässäsi uskot olevasi kykenemätön, ettet ansaitse sitä tai että epäonnistut varmasti , sabotoit itseäsi yhä uudelleen. Huijarisyndrooma ja negatiivisuusvinouma ovat hyvin yleisiä, varsinkin kun harkitset suurta muutosta.

Aloita tunnistamalla viestit, joita toistat itsellesi: "Olen kömpelö", "minulle on liian myöhäistä", "En tule koskaan olemaan yhtä hyvä kuin muut", "kukaan ei palkkaa minua sen takia", "jos epäonnistun, teen itsestäni typerän"... Näiden automaattisten ajatusten tunnistaminen on ensimmäinen askel niiden purkamiseksi.

Kun olet löytänyt heidät, kysy heiltä rauhallisesti:

• Mistä tämä uskomus on peräisin? Tietystä kokemuksesta, siitä, miten he puhuivat sinulle kotona, entisestä pomosta, siitä, että sinua vertailtiin muihin?
• Mitä todisteita sinulla on siitä, että se on 100% totta? Muistatko esimerkkejä, joissa näin ei olisi ollut?
• Auttaako se sinua eteenpäin vai lamauttaako se sinua vain? Jos ainoa jäljellä oleva asia on päästää irti.

Muotoile sitten nuo lauseet uudelleen ytimekkäämmäksi ja hyödyllisemmäksi . Sen sijaan, että sanoisit "En ole tarpeeksi hyvä", voit sanoa itsellesi: "Olen kehittymässä ja voin oppia, mitä minulta puuttuu." Se ei ole itsepetosta; se on keskittymistä matkaan, ei lopulliseen tuomioon.

Tämä psykologinen työ yhdistettynä keräämiisi pieniin saavutuksiin vahvistaa vähitellen itseluottamustasi. Ja jos huomaat, että ahdistus tai jumissa olo on liian voimakasta , ammatillisen tuen hakeminen (uravalmentaja, psykologi tai uraohjaaja) voi tehdä kaiken eron.

Ajattele uraasi vuorena, jota kiipeät.

Hyvin harvat saavat unelmatyönsä ensimmäisellä yrittämällä. On paljon realistisempaa ajatella uraansa vuorena , jota kiipeää vaiheittain , helppoine osuuksineen, erittäin vaikeine osuuksineen, odottamattomine kiertoteineen ja välttämättömine taukoineen.

Tämä metafora auttaa sinua olettamaan, että:

• Sinnikkyys on arvokkaampaa kuin onnenpotkut.Yksittäinen sankarillinen ele ei ole niinkään tärkeä, vaan pikemminkin se, että ilmestyy yhä uudelleen ja uudelleen tapaamiseen itsensä kanssa.
• Tulee kaatumisia ja takaiskujaHuonosti menevät työhaastattelut, epäonnistuneet projektit, sulkeutuvat yritykset, vaikeat pomot. Jokainen takaisku on arvokasta tietoa, jos käytät aikaa sen analysoimiseen.
• Motivaatio nousee ja laskeeTulee olemaan euforian päiviä ja sellaisia, jolloin haluat käskeä kaikkien painua helvettiin. Juuri siksi on niin tärkeää olla selkeä tarkoituksestasi ja syistäsi.
• Sinun ei tarvitse mennä ylös yksinAivan kuten kiipeilijällä on oppaita ja kumppaneita, sinäkin voit ympäröidä itsesi ihmisillä, jotka opastavat ja tukevat sinua.

Koko matkan tarkasteleminen sen sijaan, että murehtisit tämän päivän askeleita, saa sinut asettamaan tien kuopat oikeaan perspektiiviin ja juhlimaan edistystä enemmän , olipa se kuinka pieni tahansa.

Suunnittele realistinen ja toteuttamiskelpoinen tiekartta

Kun olet tehnyt kotiläksysi – itsetutkiskelun, tutkimisen ja harjoittelun – on aika muuttaa kaikki tämä konkreettiseksi toimintasuunnitelmaksi . Ilman suunnitelmaa sinulla on vain kiva idea. Suunnitelman avulla sinulla alkaa olla projektia.

Jaa reittisi kolmeen tasoon:

• Pitkän aikavälin tavoitteet (2–5 vuotta): esimerkiksi työskentely tekoälykehittäjänä, käsityöläisyrityksen perustaminen, työskentely kasvatuspsykologina, elantonsa ansaitseminen kirjoittamalla, liittyminen tiettyyn julkisyhteisöön.
• Keskipitkän aikavälin tavoitteet (6–24 kuukautta): hanki sertifikaatti, suorita tutkinto tai maisterin tutkinto, kerää X kuukautta kokemusta tietyltä alueelta, rakenna vahva portfolio, saavuta tietty englannin kielen taitotaso.
• Lyhyen aikavälin tavoitteet (4–12 viikkoa): hyvin konkreettisia asioita, kuten ”päivitä ansioluetteloni ja LinkedIn-profiilini”, ”käy peruskurssi X-työkalusta”, ”osallistu kahteen alan tapahtumaan”, ”lähetä 10 hyvin valmisteltua hakemusta”.

Jokaiseen tavoitteeseen tulisi liittyä toimia, määräaikoja ja indikaattoreita (mistä tiedät, että olet saavuttanut sen?). On myös hyödyllistä kysyä itseltäsi etukäteen: "Jos asiat menevät pieleen, mitä vaihtoehtoja minulla on?" Tällä tavoin estät yhden esteen pilaamasta koko strategiaasi.

Suunnitelma ei ole digiboksi; se on joustava opas, jota voit mukauttaa olosuhteidesi, markkinoiden ja oman oppimisesi muuttuessa . Tarkista etenemissuunnitelmasi muutaman kuukauden välein ja säädä kurssiasi rehellisesti.

Tartu tilaisuuksiin menettämättä keskittymistä

Matkalla unelmiesi työpaikkaan eteen tulee odottamattomia tilaisuuksia: tarjouksia, jotka eivät ole täydellisiä, mutta ovat melko lähellä etsimääsi , määräaikaisia ​​projekteja, yhteistyöprojekteja, harjoittelupaikkoja, osastonvaihtoja saman yrityksesi sisällä…

Kaikkiin näihin tilaisuuksiin ei kannata vastata myöntävästi, mutta niitä kannattaa analysoida kysymällä itseltään:

• Tuovatko ne minua, edes vähän, lähemmäksi haluamaani ammatillista elämää?
• Mitä kokemusta, kontakteja tai taitoja he tuovat pöytään?
• Mitä tämän hyväksyminen maksaa (aikaa, energiaa, rahaa, vakautta) ja olenko valmis ottamaan sen nyt?

Joskus fiksu kiertotie voi lyhentää matkaa. Toisinaan se voi tuhlata vuosia teillä, jotka eivät johda mihinkään. Siksi on niin tärkeää säilyttää globaali näkökulma ja tarkistaa, onko se, mitä tällä hetkellä teet, sopusoinnussa arvojesi ja tavoitteidesi kanssa , ei vain pelkojesi tai välittömän mukavuutesi kanssa.

Tukiverkosto: perhe, ystävät ja ammatilliset kontaktit

Unelmatyön tavoittelu ei ole aina hohdokasta; se tuo mukanaan epäilyksiä, uhrauksia ja äärimmäisen uupumuksen hetkiä. Vahvan emotionaalisen ja ammatillisen tukiverkoston avulla on ratkaiseva merkitys siinä, luovutatko ensimmäisen esteen edessä vai jaksatko sinnikkäästi.

Henkilökohtaisella tasolla on ratkaisevan tärkeää, ettet eristäydy . Jaa huolesi ystävien ja perheen kanssa, selitä, miksi haluat tehdä tiettyjä muutoksia, mikä sinua pelottaa ja mitä tarvitset heiltä (kuuntelua, rohkaisua, kärsivällisyyttä ja satunnaista hengähdystaukoa ongelmasta). Heidän tukensa voi kannatella sinua vaikeina päivinä, kun harkitset "mitä tahansa" hyväksymistä vain lopettaaksesi taistelemisen.

Ammatillisella tasolla vaali ja laajenna verkostoasi. Monet ihmiset saavat unelmatyönsä suosituksen tai näennäisen rennon keskustelun ansiosta. LinkedIn ja muut ammatilliset verkostot ovat liittolaisiasi: pidä profiilisi aktiivisena, jaa asioita, jotka osoittavat asiantuntemustasi, osallistu keskusteluihin ja älä pelkää ottaa yhteyttä ihailemiisi ihmisiin erityisillä kysymyksillä.

Unelmatyöideoita ja miten päästä lähemmäksi niitä

Jokaisella on oma määritelmänsä ihanteellisesta työstä, mutta tietyt ammatit toistuvat usein, kun ihmiset kuvittelevat toivottavaa työelämää. Tärkeintä ei ole kopioida näitä esimerkkejä, vaan käyttää niitä inspiraationa ja tunnistaa, mitä elementtejä arvostat.

Joitakin töitä, joita monet ihmiset pitävät "unelma-ammatteina", ovat:

• Kirjailija, kirjailija, toimittaja, kriitikko tai sisällöntuottaja: elantonsa ansaitseminen sanoilla, tarinoiden kertominen, elokuvien analysointi, ravintoloiden maistelu, matkustaminen ja kokemusten kertominen.
• Näyttelijä, malli tai muusikko: ansaita elantonsa näyttelemällä, näyttelemällä tai musiikilla, joko suurissa tuotannoissa tai vaatimattomammissa mutta vakaissa piireissä.
• Urheilija tai urheilun ammattilainenHuippu-urheilijasta valmentajaksi, fysioterapeutiksi, urheilufysioterapeutiksi tai seuranjohtajaksi.
• Yrittäjä, keksijä tai toimitusjohtajaluo omia tuotteita ja palveluita, johda innovatiivisia projekteja, hallinnoi tiimejä ja kanna oman yrityksesi riski (ja potentiaali).
• Sommelier, maistaja tai elintarvikkeiden laadun ammattilainenTyöskentely viinin, gastronomian tai kuluttajatuotteiden parissa, makuelämysten hiominen ja laadun takaaminen.
• Lääkäri, asianajaja tai muut säännellyt ammatittehtävät, joihin liittyy korkeat koulutusvaatimukset, suuri vastuu, sosiaalinen arvostus ja hyvä palkka, kun ne tehdään ammattitaitoisesti.
• Poliisi tai muut turvallisuusjoukottyöpaikkoja, joihin liittyy riski, mutta myös vahva velvollisuudentunto, jatkuva toiminta ja julkisen palvelun työ.
• Taiteilija, kuvittaja, suunnittelija, animaattoriansaitse elantosi visuaalisella luovuudellasi, olipa kyseessä sitten taidepiireissä tai kaupallisissa projekteissa, videopeleissä, elokuvissa tai mainonnassa.
• lentäjä: lentää kaupallisia tai yksityisiä lentokoneita, matkustaa usein, ottaa merkittävää teknistä vastuuta.
• Opettaja tai kouluttaja: opeta sitä, mitä tiedät, vaikuta muiden elämään ja näe heidän edistymisensä työsi ansiosta.

Jos jokin näistä poluista pistää silmään, kysy itseltäsi, mikä sinua tarkalleen ottaen kiehtoo: vapaus, arvovalta, luovuus, vaikuttavuus, elämäntapa, raha, tunnustus? Kun tiedät, etsi tapa päästä lähemmäksi sitä, vaikka se ei olisikaan ilmeisin reitti. On monia tapoja työskennellä urheilussa olematta jalkapalloilija tai elokuva-alalla olematta päänäyttelijä.

Voit lisätä vaihtoehtojasi seuraavasti:

• Hyödynnä aiempia taitojasi ja soveltaa niitä uudelle alalle. Esimerkiksi jos tulet myynnistä ja haluat siirtyä kulttuurimaailmaan, myyntikokemuksesi on silti korvaamatonta.
• Luo omia projektejasi jotka osoittavat, mitä osaat: blogi, kanava, online-portfolio, kokoelma, podcast, asiaankuuluva vapaaehtoistyö.
• Osoita intohimoa ja sinnikkyyttä jokaisessa vuorovaikutuksessa potentiaalisten työnantajien tai kumppaneiden kanssa. Usein asenne ja sinnikkyys kääntävät vaa'an eduksi.

Todellisuudessa "täydellinen työ" ei ole mikään yksittäinen muotti, johon sinun on pakotettava itsesi, vaan pikemminkin hyvin henkilökohtainen yhdistelmä siitä, mistä nautit, missä olet hyvä, mitä maailma vaatii ja mikä voi tukea elämäntyyliäsi . Hioisit sitä vuosien varrella kokeilemalla ja erehtymällä, säätämällä ja osoittamalla rohkeutta tehdä muutoksia, kun jokin ei enää sovi.

Unelmatyön tavoittelu vaatii syvällistä pohdintaa, rohkeita päätöksiä ja reilusti kärsivällisyyttä, mutta se tarjoaa myös polun jatkuvaan kasvuun: opit tuntemaan itsesi, hallitsemaan pelkojasi, rakentamaan merkityksellisiä ihmissuhteita ja ottamaan työelämäsi hallintaasi. Jos pysyt uteliaana, pidät huolta mielenterveydestäsi, mukautat suunnitelmiasi tarvittaessa ja annat itsellesi lupa pyytää apua tarvittaessa, mahdollisuutesi päätyä työhön, joka todella tyydyttää sinua, kasvavat dramaattisesti ; ehkä ei täysin unelmatyössä, vaan ammatissa, jossa voit rauhallisesti sanoa olevasi juuri siinä missä haluat olla juuri nyt.